Управляющий/Менеджер магазина спортивной одежды
В архиве с 27 ноября 2019
от 40 000 до 70 000 ₽ на руки
Требуемый опыт работы: не требуется
Полная занятость, полный день
Москва
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Москва, Волоколамская и еще 3
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Собирать для магазина команду мечты. Вникать в рабочие процессы и постоянно их улучшать. Обучать и мотивировать свою команду на достижение...
Работодатель сейчас онлайн
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Собирать для магазина команду мечты. Вникать в рабочие процессы и постоянно их улучшать. Обучать и мотивировать свою команду на достижение...
Работодатель сейчас онлайн
Управляющий спортивным магазином Anta ТЦ "Щелковский"
70 000 – 100 000 ₽Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Управление деятельностью магазина. Организация всех процессов в соответствии со стандартами компании. Обеспечение выполнения основных плановых kpi-показателей магазина. Ведение документации.
Образование высшее/неполное высшее. Опыт работы в торговой розничной сети (одежды, обуви, аксессуаров) от 1 года. Знание технологий и бизнес...
Работодатель сейчас онлайн
Без опыта
Поддерживать дружелюбную культуру общения с покупателями и сотрудниками. Помогать покупателям в нестандартных ситуациях. Выполнять стандарты работы на высоком уровне.
Внимательны к людям и их проблемам. Можете связать процессы в систему и спланировать работу.
Опыт от 1 года до 3 лет
Организовывать эффективную работу магазина. Анализировать и выполнять ключевые показатели деятельности магазина (конверсия, средний чек, товарооборот). Проводить мерчандайзинг зала.
Среднее профессиональное или высшее образование. Обязателен опыт управления розничным магазином на позиции директора от 1 года (преимущество: одежда, обувь, аксессуары).
Москва, Кунцевская и еще 3
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Директор магазина ответственен за функционирование работы магазина: общение с клиентами, обучение и развитие сотрудников магазина. Он является примером в торговом...
Является примером при обучении, развитии сотрудников. Всегда дает обратную связь по обучению, по знанию товара, навыкам продаж, визуальному мерчендайзингу и...
Москва